在民營經(jīng)濟先發(fā)地

迎難而上的韌性從未改變

面對百年變局和突如其來的新冠肺炎疫情，嘉興民營企業(yè)在逆境中拼搏、于危機中成長。

目前，嘉興共有市場主體65萬戶，其中民營主體63萬戶，比2018年增長27%，每萬人擁有市場主體1203戶，平均每8人里就有1人創(chuàng)業(yè)。

要把企業(yè)“做精做優(yōu)做久”，必須堅定不移地走“專業(yè)化、精細化、特色化、新穎化”的發(fā)展道路。目前，嘉興共有12家國家級單項冠軍企業(yè)和34家國家級專精特新“小巨人”企業(yè)，數(shù)量均居全省前列。

走進專精特新“小巨人”企業(yè)——海鹽縣海聯(lián)鋸業(yè)的展廳，上千種不同尺寸規(guī)格、造型外觀、功能用途的鋸類產(chǎn)品令人驚嘆。在這里，一把小小的鋸條能變換出不少“花樣”。海聯(lián)鋸業(yè)20多年如一日，一直專注于細分市場，努力將產(chǎn)品做精、做透、做強。

然而，眼下發(fā)展勢頭強勁的這家“小巨人”企業(yè)也曾遇到過瓶頸。該企業(yè)生產(chǎn)的鋸條主要應(yīng)用于建筑、園藝、造船等行業(yè)，分類細、定制型強，國外市場尤其廣闊，每年的出口量高達90%。但如何提升產(chǎn)品性能和使用壽命，占領(lǐng)更大的海外市場?海鹽縣海聯(lián)鋸業(yè)研發(fā)中心主任徐明群表示，海聯(lián)鋸業(yè)強有力的發(fā)展韌性背后，靠的是不懈的創(chuàng)新。有一個專門的研發(fā)團隊，會在產(chǎn)品的原材料、工藝、制造加工工序等方面持續(xù)探索，每年都會有新的產(chǎn)品研制出來。

專領(lǐng)域、精工藝、強研發(fā)，位于經(jīng)開區(qū)智創(chuàng)園內(nèi)的恩碧技電氣同樣是一家專精特新“小巨人”企業(yè)，主要從事風(fēng)力發(fā)電、醫(yī)療健康等領(lǐng)域信號傳輸器件的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。CT機專用電容耦合無線高速滑環(huán)是企業(yè)花了5年時間的最新研發(fā)成果，成功打破了國外壟斷，實現(xiàn)國產(chǎn)替代進口。恩碧技電氣董事長嚴豐說：“公司還有幾個在規(guī)劃中的產(chǎn)品，都瞄準了技術(shù)、市場掌握在外國企業(yè)手里的領(lǐng)域，力爭通過自主創(chuàng)新，多解決一些‘卡脖子’的技術(shù)，讓中國企業(yè)也能在市場競爭中立于不敗之地。”

疫情于企業(yè)而言，是挑戰(zhàn)，也是機遇。位于平湖獨山港鎮(zhèn)的伴宇實業(yè)是一家服裝生產(chǎn)企業(yè)，產(chǎn)品以羽絨服為主，客戶包括優(yōu)衣庫、波司登等國內(nèi)外知名品牌。疫情之前，企業(yè)出口占比高達80%。受疫情影響，企業(yè)的訂單量下降了近30%。但好在企業(yè)及時調(diào)整發(fā)展思路，積極拓展國內(nèi)市場，并通過自動化改造提升生產(chǎn)效率，減輕成本提升帶來的壓力。無懼風(fēng)雨的發(fā)展態(tài)度讓員工有了歸屬感，也讓合作伙伴對企業(yè)更有信心。

在中國革命紅船起航地

新時代禾商精神從未褪色

“勤善和美、勇猛精進”是新時代嘉興人文精神。

“勤勉務(wù)實、守正精進、和行天下”是新時代禾商精神。

在嘉興民營企業(yè)家群體中，這些珍貴的精神一直在被詮釋、被傳遞。

南湖革命紀念館三樓的光輝歷程展廳頂上，整齊地陳列著490把軍號，捐贈者正是浙江龍潤置業(yè)有限公司董事長董利華。“軍號是中國共產(chǎn)黨的號令，是軍人的凱歌，尤其今年是中國共產(chǎn)黨成立100周年，所以我把收集了三十幾年的這1000支軍號交給黨，交給南湖革命紀念館。我很有誠意，也非常放心。”董利華動情地說。

“這代表了我一個基層共產(chǎn)黨員的心意，這是我的家國情懷，也體現(xiàn)了我熱愛黨、感恩黨、永遠跟黨走的真心。辦企業(yè)難，守企業(yè)更難。要為社會提供服務(wù)，提供就業(yè)機會，這就是企業(yè)家的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)，也是企業(yè)實現(xiàn)永續(xù)發(fā)展的根本所在。”對董利華而言，在嘉興創(chuàng)業(yè)的40年時間里，紅色文化熏陶著他，嘉興人文精神浸潤著他，讓他把黨員的擔(dān)當(dāng)堅守和企業(yè)家的勇毅拼搏融為一體。

作為嘉興民營餐飲企業(yè)中的“佼佼者”，金小悅一直以良好的口碑立足市場。而更可貴的，是這家企業(yè)展現(xiàn)出的“大愛”。疫情之下，金小悅飯?zhí)美塾嬎统雒赓M“愛心餐”20多萬份，購買滯銷菜30多萬元，為抗疫一線人員送餐30多萬份。

“有員工追隨、有客戶追隨，做對社會有貢獻的事情，我認為，這樣的企業(yè)才能夠做得長長久久、可持續(xù)發(fā)展。”金小悅企業(yè)管理(嘉興)集團有限公司總裁盛靜怡說。(張珺旖)

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