近日，中通、圓通、申通、百世、韻達和極兔6家快遞公司陸續(xù)發(fā)出通知，從9月1日起全網派費上調0.1元/票。通知發(fā)出后，引發(fā)廣大網友熱議?？爝f派費上調后，快遞小哥加薪了嗎?消費者寄件費用是否會因此上漲?連日來，記者對南寧市內多家快遞企業(yè)網點進行了走訪調查。

上調派費　快遞小哥收入將增加

記者走訪了解到，目前宣布上調派費的快遞企業(yè)在邕營業(yè)網點基本上已經通知到位。位于葛村路附近的一家中通快遞網點工作人員表示，在公司宣布上調派費后不久，網點就收到來自上級的通知。“我收到通知以后，第二天上班前就告訴了出去送貨的快遞小哥們，每一單能夠多1毛錢的工資。”

中通快遞的快遞小哥阿德(化名)告訴記者，他每天的送件量在200件左右，上調派費后，每個月應該可以增加500多元的收入。據其介紹，快遞員的工資有兩種計算方式，一是計件算工資，二是“包月”式發(fā)放工資。“我的工資是計件算的，所以能夠多一些收入。但有些快遞小哥的工資不是以計件來算的，所以他們應該沒有漲派件費。”阿德表示，如果派費上調的政策能夠一直實行，在之后的“雙11”期間自己月入過萬元的夢想就會照進現(xiàn)實，“派送費用上調的話，我也許會干這一行更久一些”。

出臺政策　保障快遞員合法權益

據了解，隨著電商行業(yè)的高速發(fā)展，快遞企業(yè)的用工需求一直居高不下，快遞小哥憑借其“靈活就業(yè)”的優(yōu)勢成為年輕人的熱門求職崗位之一。7月10日，交通運輸部、國家郵政局等7部門聯(lián)合印發(fā)了《關于做好快遞員群體合法權益保障工作的意見》(以下簡稱《意見》)。在保障合理的勞動報酬方面，《意見》提出要制定《快遞末端派費核算指引》和《快遞員勞動定額標準》，建立行業(yè)工資集體協(xié)商機制，引導電商平臺和快遞企業(yè)加強協(xié)同，加強勞動保障監(jiān)察執(zhí)法。

《意見》還提出了制定派費核算指引、制定勞動定額、糾治差異化派費、遏制“以罰代管”四個方面的舉措。引導派費處于合理的區(qū)間水平，避免快遞員出現(xiàn)過度勞累的情況，推動實現(xiàn)快遞員多勞能夠多得。對涉嫌不正當競爭行為的，將依法進行查處。指導快遞企業(yè)完善考核機制，加強對惡意投訴的甄別處置。

目前，國家郵政局已經指導中國快遞協(xié)會在部分城市開展了末端派費核算試點，下一步將繼續(xù)擴大試點范圍。

核算數據　快遞企業(yè)落實派費調整

廣西極兔速遞公共事務部相關負責人告訴記者，派費是快遞員收入的主要來源，提升派費相當于漲薪。上調末端派費是切實保障快遞小哥合理收入水平的務實舉措。此次派費適度調整、理性回歸，有利于保障快遞員群體的權益，在一定程度上避免了快遞員的流失，有利于破解快遞行業(yè)“用工荒”難題。

按照一個快遞員每天平均派件200件來算，派費一單上漲0.1元，一天就能多得20元，一個月收入能多500元左右。

該負責人表示，此次派費上調，廣西極兔速遞會下文告知加盟商和派件員，同時公司會根據盟商網點數據對應核算，核查派費上調是否落實到位?？爝f小哥如有疑問，可以直接撥打省區(qū)公司內部投訴電話反映。

對于快遞公司派費上調，有消費者關心寄件費用是否因此上漲。廣西極兔速遞回復，派費上調跟快遞價格沒有直接關系?？爝f員的派費工資由總部上調，實際快遞價格跟隨快遞成本、市場環(huán)境等多方面因素變化，以官方公布為準。(蘇昭宇)

關鍵詞： 快遞小哥收入 快遞企業(yè) 派費調整 派費工資