近年來(lái)，山東省濰坊高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)搶抓建設(shè)山東半島國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)和建設(shè)創(chuàng)新型省份重大機(jī)遇，以發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)為主線，大力強(qiáng)化自主創(chuàng)新，培育內(nèi)生動(dòng)力，奮力建設(shè)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展示范區(qū)和高質(zhì)量發(fā)展先行區(qū)。

聚焦傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，錨定國(guó)家亟需的“卡脖子”核心關(guān)鍵技術(shù)，濰坊高新區(qū)主動(dòng)爭(zhēng)取國(guó)家重大研發(fā)計(jì)劃，把參與建設(shè)重大科技項(xiàng)目，作為重大技術(shù)創(chuàng)新的重要手段，推動(dòng)重大核心關(guān)鍵技術(shù)研發(fā)。近年來(lái)，濰坊高新區(qū)累計(jì)獲批國(guó)家級(jí)科技計(jì)劃項(xiàng)目10項(xiàng)，獲批資金2.9億元。堅(jiān)持“你只需創(chuàng)新研發(fā)，我負(fù)責(zé)陽(yáng)光雨露”的理念，支持企業(yè)加大研發(fā)投入力度，構(gòu)建以企業(yè)為主體的技術(shù)創(chuàng)新體系，用“真金白銀”為企業(yè)研發(fā)“充能加勁”，去年全區(qū)規(guī)上企業(yè)研發(fā)投入占GDP比重達(dá)到7.25%，創(chuàng)歷史新高。

濰坊高新區(qū)建設(shè)高端研發(fā)平臺(tái)，加快打造技術(shù)創(chuàng)新“策源地”，積極引導(dǎo)和支持區(qū)內(nèi)企業(yè)“以我為主”組建各類(lèi)創(chuàng)新平臺(tái)，通過(guò)研發(fā)平臺(tái)來(lái)聚資源、引人才、出成果。目前，全區(qū)累計(jì)建成省級(jí)以上企業(yè)研發(fā)平臺(tái)45個(gè)，省級(jí)新型研發(fā)機(jī)構(gòu)6個(gè)。

濰坊高新區(qū)實(shí)施高新技術(shù)企業(yè)倍增行動(dòng)，實(shí)施“小升高”“規(guī)上高企化”“高企規(guī)?；?rdquo;三大工程，推動(dòng)完善高企引育獎(jiǎng)勵(lì)政策，為加快壯大高企集群打造良好政策環(huán)境。2020年，濰坊高新區(qū)新認(rèn)定高企133家，新增高企數(shù)量比前6年的總和還多;培育瞪羚企業(yè)27家，三年?duì)I收復(fù)合增速達(dá)到40%，四年平均研發(fā)強(qiáng)度達(dá)到7.2%。堅(jiān)持“人才是創(chuàng)新第一資源”的理念，做好人才引育，全面提升各類(lèi)人才平臺(tái)載體。濰柴動(dòng)力獲批濰坊市唯一“國(guó)家引才引智示范基地”，集聚科技部創(chuàng)新人才推進(jìn)計(jì)劃11人、科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才9人、國(guó)家萬(wàn)人計(jì)劃8人、泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才工程、鳶都產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才9人，天瑞重工李永勝當(dāng)選俄羅斯工程科學(xué)院外籍院士。(馬剛)

關(guān)鍵詞： 傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè) 技術(shù)創(chuàng)新體系 規(guī)上企業(yè) 研發(fā)投入