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江門日報訊 （記者/朱磊磊 通訊員/江仁軒）8月4日，江門市“僑才通”人才服務(wù)體系建設(shè)推進會在鶴山市人才驛站舉行。會議對人才服務(wù)大使、人才服務(wù)特邀觀察員、人才服務(wù)專員、人才服務(wù)點代表、廣東省優(yōu)粵卡、僑都人才卡等進行頒證，同時正式發(fā)布上線“僑才通”小程序。省人社廳二級巡視員、人才開發(fā)處處長劉劍莉，副市長周佩珊出席會議并講話。

據(jù)了解，近年來我市推動人才服務(wù)由碎片化向一體化升級，“僑才通”人才服務(wù)體系已實現(xiàn)提供政務(wù)服務(wù)綠色通道80多項，鏈接全市人才服務(wù)站點近100家?！皟S才通”小程序?qū)崿F(xiàn)了全市人才服務(wù)線上線下融合對接，匯聚政務(wù)服務(wù)、子女入學、醫(yī)療保健等11類僑都人才卡服務(wù)功能，將人才權(quán)益線上化。

劉劍莉表示，引進人才是重點，留住人才是關(guān)鍵，廣東各地的人才政策從最開始的重金攬才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)扶持轉(zhuǎn)向打造“一站式”貼心配套服務(wù)，圍繞激發(fā)人才創(chuàng)新活力，持續(xù)深化人才政策改革做實做細“五個一”服務(wù)體系，營造識才愛才敬才用才環(huán)境。

周佩珊表示，做好人才服務(wù)是人才隊伍不斷壯大的基礎(chǔ)和保障，目前全市人才資源總量突破93萬，高層次人才超1萬人。接下來要形成全市人才服務(wù)合力，打造有優(yōu)勢的人才服務(wù)，以人才服務(wù)推動實現(xiàn)“人才倍增”。

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